推動(dòng)國(guó)有企業(yè)帶頭吸納就業(yè)，全省國(guó)企招聘高校畢業(yè)生人數(shù)一般不少于上年度；挖掘機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制存量，加大補(bǔ)員力度，今年全省推出機(jī)關(guān)事業(yè)單位崗位數(shù)不少于上年度；畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生從事靈活就業(yè)，并按規(guī)定以個(gè)人身份繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，可申領(lǐng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼——浙江省政府辦公廳近日印發(fā)《關(guān)于優(yōu)化調(diào)整就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策措施全力促發(fā)展惠民生的通知》，從穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)崗位、鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)、拓寬高校畢業(yè)生等青年就業(yè)渠道、兜牢困難群體就業(yè)底線等方面作出部署。

就業(yè)是最基本的民生?！锻ㄖ访鞔_，符合條件的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者和在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)，可申請(qǐng)最高50萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。對(duì)在校大學(xué)生和畢業(yè)5年以內(nèi)高校畢業(yè)生、登記失業(yè)半年以上人員、就業(yè)困難人員、持證殘疾人、自主就業(yè)退役軍人申請(qǐng)的個(gè)人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款按規(guī)定給予全額貼息。小微企業(yè)招用重點(diǎn)人群符合一定條件的，可按規(guī)定申請(qǐng)最高300萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。重點(diǎn)人群初次創(chuàng)業(yè)，正常經(jīng)營(yíng)滿6個(gè)月的，可申領(lǐng)一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員可與當(dāng)?shù)貏?chuàng)業(yè)者同等享受住房、子女入學(xué)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等扶持政策。

為拓寬高校畢業(yè)生等青年就業(yè)渠道，《通知》分別明確了畢業(yè)生到中小微企業(yè)就業(yè)的崗位補(bǔ)貼和小微企業(yè)吸納畢業(yè)生的社保補(bǔ)貼。同時(shí)，將吸納高校畢業(yè)生就業(yè)情況納入國(guó)有企業(yè)年度黨建工作要點(diǎn)。對(duì)按照工資效益聯(lián)動(dòng)機(jī)制確定的工資總額難以滿足擴(kuò)大高校畢業(yè)生招聘需求的國(guó)有企業(yè)，經(jīng)履行出資人職責(zé)機(jī)構(gòu)或其他企業(yè)主管部門(mén)同意，統(tǒng)籌考慮企業(yè)招聘高校畢業(yè)生人數(shù)、自然減員情況和現(xiàn)有職工工資水平等因素，今年可給予一次性增人增資。

支持就業(yè)見(jiàn)習(xí)方面，浙江將廣泛動(dòng)員各類企事業(yè)單位、社會(huì)組織等，每年募集不少于5萬(wàn)個(gè)見(jiàn)習(xí)崗位。見(jiàn)習(xí)單位向見(jiàn)習(xí)人員發(fā)放不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)生活補(bǔ)助的，各地按不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%給予補(bǔ)貼。見(jiàn)習(xí)單位為見(jiàn)習(xí)人員辦理工傷保險(xiǎn)或人身意外傷害等商業(yè)保險(xiǎn)的，各地可對(duì)保險(xiǎn)費(fèi)用給予補(bǔ)貼。對(duì)被認(rèn)定為省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)示范單位，省財(cái)政給予每家30萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。

此外，圍繞兜牢困難群體就業(yè)底線，《通知》具體規(guī)定了單位招用就業(yè)困難人員的社保補(bǔ)貼、就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼、安置就業(yè)困難人員到公益性崗位的社保補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼等政策，并明確特殊困難人員享受公益性崗位政策期滿后，可再安置一次。